Suelen decir que “toda acción genera una reacción” y de eso se trata esta nota. Para quienes siguen de cerca el acontecimiento minero en Santa Cruz no resulta una novedad que desde hace ya varios años, el complejo minero Cerro Moro, propiedad de Yamana Gold, lleva a Puerto Deseado una incesante labor en términos de responsabilidad social empresarial.
Fue así que gracias a los programas de RSE implementados en Puerto Deseado por la compañía se dirigió la construcción de una sede universitaria destinada a la educación superior, se destinada a muchos recursos de distintos tipos para intentar mejorar la problemática del agua en la localidad, se donaron distintos tipos de vehículos a distintas instituciones, se destinaron recursos a la implementación de becas educativas para muchos jóvenes de Puerto Deseado, se financió íntegramente la carrera de » Enfermería Universitaria «para paliar otra necesidad de la localidad, se colaboró con diferentes propuestas nacidas en el seno de la comunidad cuentos como el» Operativo rural 2019 «o el» Día del pequeño gran gesto «entre varias otras iniciativas y no se puede en este breve reconto dejar de identificar que se múltiples y exitosas ediciones de otro de los programas corporativos de Estelar Resources, el ya conocido Seminario de Alianza s.
Y eso es lo que se refiere al primer párrafo de esta nota, cuando se hace una acción y reacción, porque muchas de las acciones de RSE implementadas por Yamana en la comunidad desea que continúen generando, mucho tiempo después, nuevas acciones positivas.
BOLSITAS DE FRIZELINA PARA TURISMO
De hecho, en breve el círculo virtuoso generador por el mencionado programa corporativo de la compañía, seleccionado que distintas organizaciones locales sigan avanzando y percibiendo beneficios producto de la sinergia generada en la sociedad de Puerto Deseado. Por ejemplo, ADPADI, uno de las organizaciones sociales ganadoras del seminario en distintas instancias, trabajar en la realización de bolsitas de frizelina que se utilizarán posteriormente en los eventos y ferias organizadas por la Dirección de Turismo Municipal. De esta manera se puede solicitar un requerimiento que podría haber resuelto fuera de la localidad mar resuelto con mano de obra local, con herramientas y equipamiento local y generando empleo para jóvenes muy trabajadores que necesitan nuevos desafíos e inserción en el mercado laboral.
COLONIAS DE VACACIONES DE INVIERNO
Por otro lado, también ADPADI apareció nuevamente a Yamana, una propuesta muy positiva que ya seleccionó sus beneficios durante el verano pasado. En función de ello la compañía suscribió un convenio con la Asociación mediante el cual, se reeditará la colonia de vacaciones para los chicos de esa institución, solo que en esta oportunidad será adaptada a las condiciones climáticas de esta época del año. Gracias a ello se generarán nuevos espacios y oportunidades para ellos, fundamentales para su formación y desarrollo.
Fuente: Nueva Minería
