El nuevo modelo de gestión se basa en la competitividad para generar valor agregado en la cadena productiva de la empresa minera y sus socios estratégicos. Minera Las Bambas lanzó un programa de desarrollo empresarial y laboral local que tiene como objetivo promover el crecimiento conjunto de la comunidad y los negocios locales en su área de influencia y las habilidades de los trabajadores locales para integrarlos a su cadena de suministro. Valorar y fortalecer la sostenibilidad a largo plazo de todas las partes.
Este nuevo enfoque está orientado a trabajar según el modelo de competitividad en dos áreas importantes: el capital humano y las empresas comunitarias/locales. También busca promover actividades que apoyen su desarrollo, como el intercambio de información, la posibilidad de utilizar tecnologías virtuales y su integración en dinámicas económicas competitivas.
Esta iniciativa está ligada al objetivo de mejorar y promover el desarrollo a través de la colaboración. Ivo Zhao, director de desarrollo sostenible y relaciones corporativas de la minera, dice: «Las Bambas promueve la sostenibilidad de las comunidades aledañas a través de diversas actividades que se enfocan en el bienestar económico y social de la población y las comunidades locales. En Las. Bambas Bambas, queremos ser mejores y trabajamos juntos».
Continuó que Las Bambas, mientras estuvo en la región, “creó oportunidades de trabajo y desarrollo para los comerciantes locales, lo que incrementó la economía de la región y del país”.
